退職後のお金と給付金の、正しい知識
傷病手当金や失業給付など、退職後のお金の話を、正式名称と根拠でわかりやすく解説します。あなたのケースの目安は、受給診断からどうぞ。
失業給付
10記事失業保険（基本手当）は扶養に入れる？収入の壁と見落としがちな注意点
失業保険を受給中に扶養へ入れるかどうかは、収入の壁の考え方や手続きのタイミングで結果が変わります。103万円や130万円の壁との違い、損する具体例まで解説します。
続きを読む失業保険 給付制限失業保険の給付制限は何ヶ月続く？自己都合退職の注意点と見落とし
自己都合退職の給付制限は、2025年4月以降は原則1ヶ月が目安です。仕組みや対象、短くなる可能性がある条件、損する具体例まで整理して解説します。
続きを読む失業保険 認定日失業保険の認定日とは｜欠席や遅刻で不認定になり失権する落とし穴と注意点
失業保険の認定日を欠席・遅刻すると不認定や失権につながる場合があります。頻度や仕組み、損する一例まで社会保険ライターが解説します。
続きを読む再就職手当再就職手当とは？早期再就職で得するお金の条件と見落としがちな注意点
再就職手当の仕組みと支給条件、金額の目安をまとめました。早く決まるほど得する一方でつまずきやすい点や損する例も解説します。
続きを読む失業保険 待機 7日失業保険の待機7日間とは｜給付制限との違いとつまずきやすい落とし穴
失業保険の待機7日間と給付制限の違いを解説。自己都合退職では待機後さらに給付制限が続き受給開始が遅れる点や、損する具体例、退職後に迷いやすい場面を紹介します。
続きを読む失業給付 とは失業給付（基本手当）とは？金額と日数の目安、勘違いしやすい点【2026年版】
失業給付の対象、賃金日額からの金額の考え方、給付日数の決まり方を解説します。すぐ働けない人向けの受給期間の延長と、傷病手当金との順番という見落としやすい論点も扱います。
続きを読む失業保険 自己都合自己都合退職の失業保険はいつから・いくら？給付制限と区分で損しないために
自己都合退職の失業保険を、給付制限・給付日数・金額の目安で整理しました。会社都合や特定理由離職者だと扱いが変わる点と、区分を誤ると損する場面まで触れます。
続きを読む失業保険 会社都合会社都合退職の失業保険はなぜ手厚い？優遇の中身と見落としやすい条件
会社都合退職は給付制限がなく日数も長め。自己都合との差を金額と日数で見せながら、もらえる総額を左右する区分の判定がどう決まるかまで整理しました。
続きを読む失業保険 受給期間 延長失業保険「受給期間の延長」とは？申請を忘れて丸ごと損する手続き
病気や出産で働けないとき、失業給付を後ろに取っておける受給期間の延長。申請を忘れると権利ごと消える落とし穴と、傷病手当金からの順番のつまずきを整理します。
続きを読む傷病手当金 失業保険 両方傷病手当金と失業保険は両方もらえる？同時不可でも損しない受け取りの順番
傷病手当金と失業保険は同時には受け取れません。順番を逆にすると損が出ることもあります。働けない間と働けるようになってから、どう受け取り分けるかを整理しました。
続きを読む退職後の生活と制度
6記事社会保険給付金とは？退職給付金との違いと傷病手当金・失業給付の正体
社会保険給付金とは何かを退職給付金と比較しながら解説。傷病手当金と失業給付の仕組み、対象条件、受け取る順番のつまずきやすい点を整理します。
続きを読む退職 生活費退職後の生活費が不安なとき｜固定費を削りつつ給付の取りこぼしを防ぐ
退職後の生活費対策は支出カットだけでは半分です。固定費5つの見直しと並行して、傷病手当金や失業給付を取りこぼしていないかを早めに見極める視点を整理しました。
続きを読む退職後 手続き退職後のお金の手続き7つ｜順番を間違えると選択肢が減る話【2026年版】
退職後の手続きは数より順番が肝心です。傷病手当金と失業給付は早めに見極めないと、もらえたはずの選択肢が静かに消えます。期限の目安と後回しで損する場面を整理しました。
続きを読む退職 健康保険退職後の健康保険3択｜任意継続・国保・扶養で保険料を損しない選び方
任意継続・国保・扶養のどれが安いかは収入と家族構成で変わります。選び方の判断軸と、20日以内の期限切れや傷病手当金との兼ね合いで損が出る場面を整理しました。
続きを読む退職 引っ越し退職と引っ越しが重なる人へ。費用を抑える5つの方法と、住所変更の落とし穴
退職を機に引っ越すなら費用は抑えたい。同時に、住所が変わると健保や失業給付の窓口や書類の宛先もずれます。お金を浮かせる工夫と、生活再建でつまずきやすい点をまとめました。
続きを読む退職 国民年金退職後の国民年金、未納放置で将来いくら損する？免除と失業特例【2026年版】
退職すると厚生年金から国民年金へ切り替わります。払えないからと放置すると、将来の年金が減るうえ障害年金まで遠ざかることも。失業特例で守れる範囲を、損得から整理しました。
続きを読む傷病手当金
15記事傷病手当金とバイトは両立できる？収入で損する見落とし注意点
傷病手当金の受給中にバイトをするとどうなるか、収入と支給の関係や減額の条件、退職後に増える注意点を具体例とともに解説します。
続きを読む傷病手当金 振り込み傷病手当金の振り込みはいつ？申請から入金までの日数と見落としやすい注意点
傷病手当金は申請してすぐには振り込まれません。審査にかかる日数の目安や振込までの流れ、退職後に起こりやすいつまずきを具体例とともに解説します。
続きを読む傷病手当金 確定申告傷病手当金に税金はかかる？確定申告が必要なケースと退職後に損しない注意点
傷病手当金は非課税で、原則として確定申告は不要です。ただし退職した年は、申告すると源泉徴収された所得税が戻るケースがあります。扶養や住民税との関係、退職後に見落として損しやすい点を整理します。
続きを読む傷病手当金 協会けんぽ 組合協会けんぽと健康保険組合で傷病手当金は違う？退職前に確認したい注意点
協会けんぽと健康保険組合では、傷病手当金の金額の上乗せや退職後の扱いに差が出ることがあります。付加給付の有無、申請窓口、退職日の設定まで、退職前に確認しておきたいポイントを整理しました。
続きを読む傷病手当金 もらえない傷病手当金がもらえないのはどんなとき？退職前後で差がつく不支給の落とし穴
傷病手当金がもらえない代表的なケースを解説します。待期3日の数え方、退職日の出勤、資格喪失後の継続給付の条件など、退職前後で判断を誤ると受け取れなくなる注意点を、目安の金額とあわせて整理しました。
続きを読む傷病手当金 診断書傷病手当金の診断書(医師の意見書)はなぜ必要?取得の落とし穴に注意
傷病手当金の申請に欠かせない医師の意見書について、必要な理由と取得時のつまずきやすい点、退職後に特に注意したい落とし穴を具体例とともに解説します。
続きを読む傷病手当金 待期傷病手当金の待期3日とは？支給開始日の数え方と退職前後の落とし穴
傷病手当金は連続3日の待期を満たした4日目から支給されます。土日や有給を含む数え方、支給開始日の考え方、退職前後で結果が分かれる注意点を、月収30万円のモデルケースとあわせて解説します。
続きを読む傷病手当金 退職日傷病手当金と退職日の落とし穴：退職日に出勤すると継続給付が止まる理由
退職後も傷病手当金を受け取るには、退職日に出勤しないことなど見落としやすい条件があります。継続給付の要件、退職日出勤で起きること、失業給付との順番まで、損しないための注意点を具体的に整理します。
続きを読む適応障害 退職 傷病手当金適応障害で退職するとき傷病手当金で損しないための注意点と落とし穴
適応障害で退職を考える人向けに、傷病手当金がもらえる条件や金額の目安、退職前後でつまずきやすい点、損する具体例をわかりやすく解説します。
続きを読む傷病手当金 とは傷病手当金とは？対象・金額の目安・期間と見落としやすい条件【2026年版】
病気やけがで働けないとき、健康保険から受け取れる傷病手当金。対象になる人、月収別の金額目安、通算1年6ヶ月の期間、そして条件の細かさで判断が割れる場面までを整理しました。
続きを読む傷病手当金 退職後退職後も傷病手当金は続く？継続受給の条件と退職日に潜む落とし穴【2026年版】
退職後も傷病手当金が続く「継続給付」には、加入期間と退職日の状態という条件があります。退職日の出勤一つで対象外になりうる仕組みと、見落としやすい場面を解説します。
続きを読む傷病手当金 いくら傷病手当金はいくら？標準報酬日額の2/3という計算の考え方と月収別の目安【2026年版】
傷病手当金の金額は標準報酬日額のおよそ3分の2が基本です。計算の考え方と月収別の目安、給与や退職前後で実額が動く調整ケースまで、判断が必要な場面を中心に整理しました。
続きを読む傷病手当金 期間傷病手当金はいつまで？通算1年6か月の数え方と、使い切れずに損する例
傷病手当金は支給開始日から通算で最長1年6か月。復職期間の通算や、失業給付との順番を誤解すると期間を取りこぼします。数え方の勘どころを具体例で見ていきます。
続きを読むうつ病 退職うつ病で退職するとき｜傷病手当金を取りこぼさないための注意点
心の不調で退職を考えるとき、傷病手当金や受給延長など使える制度と受け取る順番、療養中につまずきやすい場面を整理。確定額や可否は審査によります。
続きを読む傷病手当金 申請傷病手当金の申請でつまずく人の共通点｜損しない進め方と退職後の注意点【2026年版】
傷病手当金の申請は、本人・会社・医師・保険者の役割分担で動きます。後払いゆえのタイミング、退職後にできる落差、不備で振込が遅れる理由を整理しました。
続きを読む失敗しない選び方
5記事退職給付金サポートの比較ポイント7つ【2026年】おすすめを選ぶ前に見る費用と保証
退職給付金サポートの比較でいちばん大事なのは、料金の安さより「総額と支払い時期が契約前に書面で分かるか」「受給に至らなかったときどうなるか」の2点です。7つの確認ポイントを一覧表で整理しました。
続きを読む退職給付金サポート 費用退職給付金サポートの費用相場はいくら？払う前に知る「無料化」という選択肢【2026年】
退職給付金サポートの費用は、定額型で数万円〜55万円程度、成功報酬型で受給額の10〜15%が相場です。払う価値の判断軸と、条件しだいでサポート料金を無料化できる場合があることまで正直に整理します。
続きを読む退職給付金 怪しい退職給付金サポートは怪しい？不安の正体と、信頼できる相手の見分け方
退職給付金サポートはなぜ怪しく感じるのか。不安の中身を分解し、運営開示・受給を保証しない姿勢・士業の業務範囲という線引きから、信頼できる相手かどうかを落ち着いて見極める考え方をまとめました。
続きを読む退職給付金 最大退職給付金「最大◯◯万円」は本当？広告の最大表記を正しく読み解く
退職給付金の広告で目立つ「最大◯◯万円」。なぜ大きく見えるのか、モデルケースと自分の差はどこか、何を確認すれば現実的な目安に近づけるかを、断定せず順に整理しました。
続きを読む退職 お金 相談退職後のお金は誰に相談する？公的窓口と民間サポートの使い分け
退職後のお金の相談先がわからず迷う方へ。ハローワーク・年金事務所・健康保険と社労士・民間サポートの役割を整理し、公的窓口だけでは届かない「有利なもらい方」の設計まで考えます。
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